Siirry sisältöön
Työelämä
LinkedIn – avain piilotyöpaikkojen löytämiseen

LinkedIn toimii avaimena piilotyöpaikkojen maailmaan, kun osaat hyödyntää sen tarjoamia mahdollisuuksia verkostoitumisessa, työnhaussa ja työpaikkojen löytämisessä.

Kirjoittajat:

Timo Lampikoski

suhdepäällikkö, ura- ja opinto-ohjaus
Haaga-Helia ammattikorkeakoulu

Julkaistu : 17.04.2023

LinkedIn on sosiaalisen median alusta, jolla on yli 900 miljoonaa käyttäjää ympäri maailman (Ruby 2023). Yhä useammat ammattilaiset ja työnhakijat hyödyntävät LinkedIniä työpaikkojen löytämisessä ja verkostoitumisessa. Vaikka monet työpaikat löytyvät avoimilta markkinoilta, arvioiden mukaan jopa 70-80 % työpaikoista on niin sanottuja piilotyöpaikkoja, jotka eivät ole julkisesti haettavissa (Moorhouse 2016).

MPS:n Työnhaku 2023 -raportin mukaan vain joka neljäs työnhakija löytää työpaikan vastaamalla työpaikkailmoituksiin (Rasmus 2023). Tämän vuoksi on hyvä panostaa piilotyöpaikkojen etsimiseen ja löytämiseen.

Tässä artikkelissa kerron, miten voit hyödyntää LinkedIniä piilotyöpaikkojen löytämiseen kolmella eri tavalla.

1. Laajenna verkostoasi

Ensimmäinen askel piilotyöpaikkojen löytämisessä on oman verkoston laajentaminen. LinkedIn mahdollistaa yhteydenpidon nykyisten ja entisten työkavereiden, luokkakaverien ja alasi asiantuntijoiden kanssa. Mitä laajempi verkosto sinulla on, sitä todennäköisemmin törmäät piilotyöpaikkoihin.

Vinkkejä verkoston laajentamiseen:

  • Liity muutamaan alasi ryhmään (Groups) ja keskustele aktiivisesti niissä. Ryhmät ovat erinomainen tapa luoda uusia yhteyksiä ja saada tietoa piilotyöpaikoista.
  • Ota yhteyttä entisiin kollegoihin ja koulukavereihin. He voivat tuntea avoimia paikkoja omassa verkostossaan.
  • Pyri saamaan suosituksia ja antamaan niitä muille. Suositukset lisäävät uskottavuuttasi ja tekevät sinusta houkuttelevamman ehdokkaan työnantajille.

2. Tuo ammattitaitosi esille

LinkedIn-profiilisi on ikkuna osaamiseesi ja kokemukseesi. Huolehdi siitä, että profiilisi on hyvin optimoitu, ajan tasalla ja markkinoiva. Tämä nostaa mahdollisuuksiasi erottua joukosta ja tulla havaituksi, kun rekrytoijat etsivät talentteja LinkedInissä.

Varmista, että profiilisi sisältää seuraavat tiedot:

  • Myyvä otsikko (Headline), joka kuvastaa kokemustasi ja osaamistasi.
  • Markkinoiva tiivistelmä (About), joka houkuttelee lukijaa tutustumaan profiiliisi tarkemmin.
  • Työkokemuksesi, osaamisesi ja aikaansaannoksesi sekä koulutustaustasi.
  • Projektit, sertifikaatit ja muut merkittävät saavutuksesi.

3. Aktiivinen osallistuminen ja näkyvyys

Näkyvyytesi ja aktiivisuutesi LinkedInissä on ratkaisevan tärkeää piilotyöpaikkojen löytämisessä. Osallistu keskusteluihin ja reagoi muiden julkaisuihin. Tämä auttaa sinua verkostoitumisessa ja herättämään kiinnostusta työnantajien keskuudessa.

Näin nostat aktiivisuuttasi:

  • Julkaise välillä sisältöä, kuten artikkeleita, blogeja, videoita tai presentaatioita, jotka osoittavat asiantuntemustasi.
  • Tykkää, kommentoi ja jaa muiden julkaisuja, erityisesti niistä, jotka liittyvät alaasi tai mielenkiinnon kohteisiisi.
  • Seuraa alasi asiantuntijoita, yrityksiä ja organisaatioita saadaksesi tietoa avoimista työpaikoista ja toimialasi trendeistä.

LinkedIn on toimiva avain piilotyöpaikkojen löytämiseen, kunhan osaat hyödyntää sen mahdollisuuksia oikein. Laajenna verkostoasi, tee profiilistasi houkutteleva ja ole aktiivinen. Näiden toimien avulla voit löytää piilotyöpaikkoja ja edetä omalla urapolullasi.

Kuva: www.shutterstock.com